SOEM Valle Viejo mantiene paro y exige propuesta salarial concreta

El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM) de Valle Viejo anunció que la medida de fuerza que dejó paralizados varios servicios comunales continuará hasta que el Ejecutivo presente una propuesta salarial concreta y cumpla los compromisos asumidos en paritarias anteriores, informó la secretaria general del gremio, Verónica Herrera.

La dirigente explicó que el reclamo se originó tras reiterados pedidos desde el año pasado y señaló que, según el sindicato, el municipio aún no incorporó al básico sumas no remunerativas acordadas previamente. Herrera afirmó que primero debe respetarse lo firmado antes de negociar nuevos aumentos.

Reclamos por condiciones laborales y recursos

Herrera rechazó el argumento oficial sobre la falta de fondos y atribuyó la situación a problemas de gestión que afectan tanto los salarios como las condiciones de trabajo. Denunció deficiencias en el mantenimiento de edificios públicos, falta de insumos de limpieza y la circulación de vehículos municipales en condiciones inseguras.

Según su relato, hay trabajadores que deben comprar sus propios guantes y unidades que salen a la calle sin luces, con frenos en mal estado o cubiertas deterioradas; además cuestionó la respuesta de la ART en casos de accidentes laborales.

Cerca del 80% de la planta habría adherido al paro, añadió Herrera, quien además denunció supuestas presiones de funcionarios municipales para desalentar la protesta. Indicó que durante noches y madrugadas los empleados realizan un acampe en el taller municipal como forma de apoyo a la huelga.

Servicios afectados y montos salariales

• Servicios suspendidos: recolección de residuos, electricidad y desagote.
• Rango salarial informado por el sindicato: entre 630.000 y 785.000 pesos, según categoría y antigüedad.

Herrera dijo también que el gremio evita cortes de tránsito para no perjudicar a los vecinos, aunque advirtió que, si se gestionan camiones desde la Provincia para garantizar la recolección, el sindicato podría profundizar la protesta con cortes en los accesos al departamento.

La dirigente responsabilizó directamente a la intendenta Susana Zenteno por la falta de diálogo y afirmó que, a su juicio, las decisiones del Ejecutivo dependen exclusivamente de su voluntad: 'La última palabra la tiene ella y la respuesta siempre es que no hay plata', sostuvo.

Por último, Herrera reiteró la disposición del SOEM al diálogo, pero condicionó cualquier negociación a la presentación de una propuesta concreta y al cumplimiento de los compromisos salariales ya asumidos por la comuna. 'Estamos decididos a seguir las 24 horas hasta que tengamos una respuesta que beneficie a los trabajadores', concluyó.